Vivell is een brede welzijnsorganisatie die zich inzet voor bewoners van Amsterdam Zuidoost en omstreken. We bieden informatie, advies, ondersteuning en een breed scala aan activiteiten. Ons werk richt zich op kinderen, jongeren en volwassenen, waarbij we hen helpen zich te ontwikkelen en actief bij te dragen aan hun gemeenschap. Je vindt ons in buurt- en jongerencentra, en op andere belangrijke locaties in de wijk.

Amsterdam Zuidoost is een dynamisch en divers werkgebied, dat bekendstaat om zijn levendige wijken, jonge bevolking en sterke gemeenschapsgevoel. De culturele rijkdom en de betrokkenheid van de bewoners maken dit deel van de stad uniek. Hier krijg je de kans om écht impact te maken op het leven van mensen van alle leeftijden.

Werken bij Vivell betekent deel uitmaken van een inspirerende omgeving waarin je dagelijks te maken hebt met uiteenlopende culturen, achtergronden en generaties. Jouw inzet is direct zichtbaar en van grote waarde voor de gemeenschap. Als je houdt van uitdaging, betrokkenheid en de kans om verschil te maken, is dit de perfecte plek voor jou.

Heb jij passie voor sociaal-maatschappelijke ontwikkeling en haal je energie uit het aansturen van een team van professionals? Zie jij kansen om het kinderwerk in het stadsdeel naar een hoger niveau te tillen? Dan maken we graag kennis met jou! Vivell zoekt een enthousiaste:

Teamleider Kinderwerk
(32 uur per week)

Wat ga je doen?

• Je geeft leiding aan het team van kinderwerkers en zorgt voor de kwaliteit en kwantiteit van onze dienstverlening, waarbij je jouw team op een coachende en inspirerende manier aanstuurt.
• Je zorgt voor de juiste personele bezetting binnen het team en bent verantwoordelijk voor de werving, selectie en begeleiding van nieuwe medewerkers.
• Je organiseert teamvergaderingen en trainingen om de deskundigheid binnen het team te vergroten en de samenwerking te bevorderen.
• Je draagt bij aan beleidsontwikkeling en kwaliteitsverbetering binnen de organisatie, zodat onze activiteiten naadloos aansluiten bij de visie en missie van Vivell.
• Je bouwt en onderhoudt waardevolle netwerken binnen en buiten de organisatie, die bijdragen aan het realiseren van onze doelstellingen.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde, relevante hbo- of wo-opleiding.
• Aantoonbare ervaring in het leidinggeven aan een team van professionals, met het vermogen om hen te coachen en te motiveren.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Je bent stressbestendig en oplossingsgericht.
• Een proactieve en ondernemende instelling, waarbij je ontwikkelingen signaleert en de gevolgen ervan bespreekt.
• Sterk analytisch vermogen.
• Affiniteit met de ontwikkeling van (jonge) kinderen in Amsterdam Zuidoost.
• Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vereist.

Wat bieden wij jou?

• Een zelfstandige functie met veel ruimte voor eigen inbreng, in een open en stimulerende werkomgeving met leuke collega’s.
• De functie is ingedeeld in schaal 10 van de cao Sociaal Werk. Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 5.702,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur per week).
• Een jaarcontract met de intentie om de samenwerking op langere termijn voort te zetten.
• Uitstekende pensioenopbouw.
• Diverse voordelen volgens de cao Sociaal Werk, waaronder een individueel keuzebudget van 16,3% (inclusief vakantiegeld) en een loopbaanbudget.

Heb je interesse?

We zien je reactie graag tegemoet! Stuur je motivatiebrief en cv uiterlijk 3 november a.s. via deze link. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Dick Glastra van Loon (Manager Welzijn) via d.glastravanloon@vivell.nl.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern opengesteld; bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.